');
เข้าถึงได้อย่างรวดเร็ว

วัฒนธรรมองค์กรของเรา

50 ปีที่ผ่านมา ความสำเร็จของ Somfy มาจากความสามารถและความทุ่มเทของพนักงานทุกคนภายในองค์กร ซึ่งเราเน้นให้พนักงานแสวงหาความสำเร็จ ผ่านโครงการต่างๆที่ช่วยดึงความสามารถของพวกเขา 


"One Somfy, One Team!" ปลูกฝังวิธีการดำเนินงานที่พนักงานทุ่มเทและทำงานร่วมกัน

พนักงาน Somfy กว่า 6,070 จากทั่วโลก รับผิดชอบและช่วยให้ทีมของเราเติบโต พวกเขาช่วยกันคิดค้นและร่วมมือกันทำงานด้วยความเชี่ยวชาญ เพื่อสร้างโครงการที่ทำให้วิสัยทัศน์ของกลุ่มเป็นจริง:

Inspiring a better way of living accessible to all. ​

สิ่งที่เราทำเพื่อพนักงานของเรา

การพัฒนาความหลากหลาย

 

ที่ Somfy เราเชื่อมั่นในความหลากหลาย ทั้งหน้าที่ต่อสังคมและการมีส่วนสนับสนุนในการดำเนินงานของบริษัท

 

ทำให้ Somfy “เป็นสถานที่สำหรับการเติบโต”

Somfy เน้นการพัฒนาความสามารถ อีกทั้งยังเสนอเส้นทางสู่การพัฒนาให้กับพนักงานของเราเพื่อช่วยให้พวกเขาบรรลุศักยภาพและรับประกันการจ้างงานระยะยาวในภาคธุรกิจที่ทักษะจำเป็นต้องปรับตัวและพัฒนาอย่างรวดเร็ว

การันตีความสำเร็จของทีม


ผู้นำและผู้จัดการ มีหน้าที่หลักในการชี้นำการดำเนินการของทีม ผ่านการสื่อสาร และวิสัยทัศน์ของของบริษัท สนับสนุนพนักงานให้ประสบความสำเร็จ และยังทำหน้าที่เป็นโค้ชเพื่อช่วยให้พวกเขาเติบโต

 

การพัฒนาทักษะของพนักงานในองค์กร

Somfy has set up a common frame of reference for the Group dealing with jobs and skills, with a precise description of expectations and soft and hard skills required for each profession. This mapping aims to identify and support the businesses that will be strategic for Somfy tomorrow and will allow us to adapt consequently our recruitment, training, and career development practices.
This reference framework is also be made available to employees as a tool for annual assessment or for the preparation of career development projects.

ค่านิยมของเรา

วัฒนธรรมองค์กรของเราสร้างขึ้นจากผู้คนและจิตวิญญาณของผู้ประกอบการ โดยสะท้อนให้เห็นผ่านพพนักงานของเรา

ความกล้าหาญ

เราสนับสนุนจิตวิญญาณของผู้ประกอบการที่เป็นแรงบันดาลใจให้ Somfy Group ตั้งแต่ก่อตั้ง เรามีความมุ่งมั่นที่จะสร้างสรรค์สิ่งใหม่ ๆ ด้วยการมอบสิทธิประโยชน์และนวัตกรรมต่างๆ ให้กับผู้ใช้งาน เพื่อสร้างมูลค่าให้กับลูกค้าและร้านค้าพันธมิตรของเรา

ความเคารพ

ความเคารพอยู่บนพื้นฐานของความเอาใจใส่ต่อพนักงาน การตระหนักถึงคุณสมบัติของพวกเขา รวมถึงยอมรับความแตกต่าง ทุกวันเรามุ่งมั่นที่จะได้รับความไว้วางใจจากคู่ค้าและลูกค้าของเรา และทำหน้าที่เป็นพลเมืองที่มีจริยธรรมและมีความรับผิดชอบต่อสังคม

ความเปิดกว้าง

เราเปิดรับความหลากหลาย ไม่ว่าจะเป็นด้านวัฒนธรรม บุคลิกลักษณะ และวัยที่แตกต่าง เรารับฟังและเรียนรู้ เพื่อนำมาปรับใช้ด้านความคิดสร้างสรรค์ และทำความเข้าใจถึงแนวโน้มที่ล้ำหน้าและเปลี่ยนให้เป็นโซลูชันที่มีประโยชน์ซึ่งเข้าถึงได้อย่างกว้างขวาง

ความใกล้ชิด

เราให้ความสำคัญอย่างยิ่งกับการสร้างความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้นระหว่างพนักงาน ทุกคนใส่ใจที่จะเปิดกว้างและพร้อมให้ความช่วยเหลือเพื่อนร่วมงานของตน นอกจากนี้เรายังสร้างความสัมพันธ์ที่ใกล้ชิดระหว่างลูกค้าและร้านค้าพาร์ทเนอร์ เราใส่ใจในการสร้างความสัมพันธ์ที่ยั่งยืนบนพื้นฐานของความไว้วางใจ